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关于开展双师素质教师认定的通知

更新时间：2012年01月05日点击数：【大中小】【打印】

各中层部门：

为加强学院师资队伍建设，根据学院《双师素质教师资格认定及管理办法》（冀外院[2011]35号），经学院领导研究决定，拟对我院双师素质教师进行统一认定，现将有关要求通知如下：

一、双师素质教师资格认定条件

本校的专任教师或校内兼课教师，具有高校教师资格，具备以下条件之一者，可以认定为双师素质教师：

1．取得国家承认的相应专业系列中级或以上技术职称者（非高校教师系列）。如：工程师、实验师、经济师、主治医师、一级教练等；

2．取得行业特许资格证书或执业（职业）资格证书或专业技能考评员资格证书。如会计师资格证书、资产评估师资格证书、律师资格证书、心理咨询师、建筑师等；

3．参加教育部师资培训基地组织的专业及技能培训，获得合格证书；

4．在国家、省级专业技能大赛中获得优秀奖以上，并有获奖证书；

5．接受企业专门技术培训的，有企业单位出具的进修评语、成绩，经学院认定，达到掌握相关技术（应用）水平的；

6．近五年主持（或主要参与）应用技术研究，成果已被企业使用，效益良好；

7．近五年参加教师顶岗实践活动达到两个月以上的；

8．近五年累计有两年以上在企业第一线本专业实际工作经历，能全面指导学生专业实践实训活动；

9．近五年内主持（或主要参与）过校内实践教学设施建设或提升技术水平的设计安装工作，作用效果好。

二、双师素质教师的申报程序

1．申请人填写《双师素质教师资格认定表》并提交相关材料复印件。

2．中层部门填写推荐意见。

3．报人力资源处

4．学院认定委员会审核确定；

5．颁发双师素质教师资格证书。

三、申报要求

1、各部门请于1月6日前将申报人员材料审核无误后报人力资源处；

2、各系部填写双师素质教师认定汇总表，并将提交纸质和电子版，电子版发送到hbwyszk@163.com。

附件：

1、双师素质教师认定申报表；

2、双师素质教师系部汇总表；

3、《双师素质教师资格认定及管理办法》。

（附件请登录FTP/人力资源处/2012双师素质认定/，材料报送地点：综合楼301室，联系电话：5926019，负责人：尹志萍）

人力资源处教务处

二〇一一年十二月二十六日